国庆节放假2019调休安排 国庆节调休哪几天

2019国庆节放假哪几天？怎么调休？是大多数上班族所关注的，国庆假期虽然有七天，但是前后周末都需要调休，让很多人头疼，八宝网带来国庆节放假2019调休安排，国庆节调休哪几天。

国庆节放假2019调休安排

2019年国庆节放假安排

2019年10月1日-10月7日 共7天。

调休安排

2019年9月29日(星期天)、10月12日(星期六)、10月8日(星期二)上班。

国庆节释义：指我国国庆日。

国庆节是由一个国家制定的用来纪念国家本身的法定假日。

它们通常是这个国家的独立、宪法的签署、元首诞辰或其他有重大纪念意义的周年纪念日。也有些是这个国家守护神的圣人节。

1949年10月9日在政协全国委员会第一次会议上，通过了由许广平代马叙伦(中国民主促进会主席)提出的以10月1日为中华人民共和国国庆日的建议。12月2日，中央人民政府委员会第四次会议采纳了这一建议，并作出正式决定。

新中国成立。1949年10月1日，北京30万群众齐集天安门广场，隆重举行开国大典。毛泽东在天安门城楼上向全世界庄严宣告：中华人民共和国中央人民政府今天成立了。

国庆节调休哪几天？

2019年十一放假安排：10月1日~10月7日放假，共7天

9月29日(周日)调休10月4日(周五)的班或课;

10月12日(周六)调休10月7日(周一)的班或课;

10月8日(周二)正常上班。

2019年十一请拼假攻略

攻略一：节后的10月8日~10月11日请假4天，连上周末可以休息13天国庆节。

攻略二：9月23日~9月30日连续请假8天，连上9月21日和22日的周末，一共可以休息17天国庆。

2019年十一加班怎么算加班费？

2019年国庆节10月1号、2号、3号这三天加班要支付三倍的工资。

2019年4号、5号、6号、7号这四天属于公休日或者公休日调休加班只有两倍的工资。

法定节假日：按不低于员工本人按上一个月的平均日工资或小时工资的300%另行支付加班工资

节假日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×300%

公休日：按不低于员工本人按上一个月的平均日工资或小时工资的200%另行支付加班工资

公休日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×200%

国庆节的传统习俗

1、阅兵：国庆阅兵几乎是从建立该节日以来就一直延续的活动，其目的性是为了彰显出国家强大的力量，让民族自信心受到增强，同时又能抑制国外敌对势力的蠢蠢欲动，可以说阅兵是国庆最重要的活动。

2、招待：国庆不仅仅是自家人的节日，同时也会邀请一些国外元首、政府首脑、外交部长前来受宴，可以说是国际性节日也不过分，其主旨就是为了创造和谐社会，和平的世界，让各国代表前来正是因为如此。

3、高速免费：随着人民生活水平的日益提高，私家车已日益普及，人们通常会利用国庆7天长假来游览祖国的大好河山。因此，国家自2012年起，国庆期间的高速公路向私家车免费通行。2019年国庆节假期免费通行时间为10月1日00∶00至10月7日24∶00。

4、看红旗：每逢国庆，去天安门广场看升国旗是无数人心中的梦想。因此，利用国庆长假去北京游玩的人们，通常会赶早来到天安门广场看国旗班的军人升旗，以表达对祖国的无比热爱，看着五星红旗徐徐升起，心中的激动无以言表。

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