为什么劝你不要辞职去创业 打工VS当老板的区别是什么

创业并不是那么简单的一件事，也不是你一辞职当老板就可以成功的，很多不建议辞职创业，这是为什么呢？打工VS当老板的区别是什么？下面八宝网小编就带来介绍。

为什么劝你不要辞职去创业

辞职创业的成功率极低，还是要考虑清楚。

对于创业，在这个大环境下，真的不要轻意去尝试，除非是家里有钱或赔了就赔了，但有时候钱却不是最重要的，最重要的是心理问题。

风险较大：创业是一项高风险的活动，成功的几率相对较低。如果你没有足够的准备和经验，可能会面临很多挑战和困难。

资金压力：创业需要投入大量的资金，包括开销、设备、员工薪资等。如果你没有足够的资金储备，可能会面临资金短缺的问题。

时间压力：创业需要花费大量的时间和精力，可能会影响你的个人生活和家庭生活。如果你不能充分平衡工作和生活，可能会面临身心疲惫的问题。

缺乏经验：创业需要具备一定的商业经验和技能，包括市场分析、财务管理、人力资源管理等。如果你缺乏这些经验和技能，可能会面临很多困难和挑战。

离开稳定的工作：辞职去创业可能会让你失去稳定的工作和收入来源。如果你不能成功创业，可能会面临失业和财务困难的问题。

打工VS当老板的区别是什么

为什么普通人盲目辞职创业、容易血亏？关键在于——打工VS当老板，根本不是同一个思维体系。

这就好比让体育老师去教几何课，虽然俩人职位都是“老师”，但根本八竿子打不着啊！

同理，虽然打工以及当老板，目的都是赚钱，但二者的差距就像是体育老师→几何老师的差距。

打工，你需要考虑的是：不能迟到早退，怎么才能假装在加班？如何带薪摸鱼？怎么糊弄领导客户……（别喷，大部分人都这么想的，我只是说出事实。）

但创业要考虑到则是：怎么才能让员工不迟到早退？怎么才能让员工的确在加班？如何避免让员工带薪摸鱼？怎么避免被员工糊弄蒙骗……

而上述只是很狭窄的一小部分，更关键则在于：

你想要进行的项目，它的盈利点在哪儿？

增长点在哪儿？

高利润点又在哪儿？

每一个维度都大有学问，绝非几句话就能说明白的。

而如果打工者不知道上述，盲目辞职创业，最后基本上都是完蛋。

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